Retraite et pension de réversion
Ajouter à l´exportation PDFEn Europe, les pensions de vieillesse sont versées par l'État dans lequel les cotisations correspondantes ont été payées. Si des périodes d'assurance ont été accomplies dans plusieurs États, elles donneront lieu à plusieurs pensions (partielles). Chaque État concerné servira une pension de vieillesse en fonction de sa règlementation nationale.
Remarque : Étant donné que la réglementation évoquée ici s’applique indifféremment aux États membres de l’UE/EEE et à la Suisse, le terme générique «État(s) membre(s) » sera utilisé pour désigner ces pays.
Plus d'informations
- Sécurité sociale → Retraite → Retraite - Questions transfrontalières
- Sécurité sociale → Retraite → Retraite en Allemagne
- Sécurité sociale → Retraite → Retraite en France
- Sécurité sociale → Retraite → Retraite en Suisse
Pensions de retraite - Questions transfrontalières
Ajouter à l´exportation PDFLes pensions de retraite sont des prestations auxquelles ont droit les personnes couvertes par un régime légal d'assurance-maladie, à partir d'un âge donné. Si vous travaillez dans un État membre, vous êtes en principe soumis au système de sécurité sociale de ce pays. Le lieu de domicile ou le siège de l'employeur n'ont donc une incidence que dans des cas exceptionnels. Si vous avez travaillé dans plusieurs États membres, chaque État vérifie votre droit à la retraite à l'appui de ses propres dispositions légales. Pour ce faire, toutes les périodes d'assurance résultant de votre activité au sein d’un État membre sont recensées.
La procédure
Voici la démarche à suivre afin de percevoir votre retraite :
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Vous faites une demande de pension de retraite auprès de l'organisme d'assurance de votre lieu de domicile. Lors de votre demande, vous devez signaler que vous avez également cotisé pour la retraite dans un autre pays.
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Chaque État membre concerné vérifie s'il existe un droit à la retraite, en considérant toutes les périodes d'assurance et en s'appuyant sur les prescriptions nationales.
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S'il existe un droit à retraite, chaque pays vous verse directement la part qui vous revient en fonction des périodes d'assurance comptabilisées dans ce pays.
En principe, vous devez avoir travaillé au moins 12 mois dans un pays pour y recevoir une retraite. Si cette durée minimum d'assurance n'est pas atteinte, vous pouvez faire valoir les périodes dont vous vous êtes acquittées dans d'autres pays. Néanmoins, en France, une période d'assurance d'un trimestre suffit pour prétendre à un droit de retraite.
En raison de décalages en ce qui concerne la concertation entre les différents systèmes d'assurance retraite, il se peut que des périodes d'assurance qui ont été comptabilisées dans un autre pays ne figurent pas encore dans le relevé de carrière. Afin de renseigner les périodes manquantes, vous pouvez demander la mise à jour de votre relevé de carrière auprès de votre assurance vieillesse.
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Nos brochures
- Retraite en France : Salarié·e en Allemagne et parallèlement retraité·e en France (fr)
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- Caisse de pension suisse - Informations pour les frontalier·ère·s (fr)
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